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 南京惠言達電氣有限公司成立于2019年，座落在南京六合市商圈。9年備件銷售積累，公司主要經(jīng)營歐、美等國的閥門、過濾設(shè)備、編碼器、傳感器、儀器儀表、及各種自動化產(chǎn)品，公司全力貫徹“以質(zhì)優(yōu)價廉的產(chǎn)品和完善到位的技術(shù)服務(wù)客戶”的經(jīng)營宗旨，服務(wù)于國內(nèi)的流體控制和自動化控制領(lǐng)域。節(jié)省了中間環(huán)節(jié)的流轉(zhuǎn)費用，能夠把更優(yōu)惠的價格提供給用戶。通過發(fā)展我司已經(jīng)自動化設(shè)備和備件供應(yīng)商，主營產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于冶金、造紙、礦山、石化、能源、集裝箱碼頭、汽車、水利、市政工程及環(huán)保以及各類軍事、航空航天、科研等領(lǐng)域。
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 情心與道心其實并不沖撞。道既存在于萬物之中，自也存在于世俗之情中。天地有陰陽，有雌雄，世人有男女。陽陰相合，雄雌相匹，男女相配，此乃道之常理。情心即道心，道心亦即情心。生情與修道，二者并無相礙。不悟情心，難通道理。緣到情到，緣止情止；情到心到，情止心止。

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目前中職學(xué)校貿(mào)易課程的授課過程還普遍采用普教模式，對于在基礎(chǔ)義務(wù)教育階段自控能力差、學(xué)習(xí)不得法、成績較差的學(xué)生來說，傳統(tǒng)的授課和評價模式已經(jīng)很難激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。對于貿(mào)易這樣技術(shù)性強、操作性高的專業(yè)，尤其需要探討如何提高課堂教學(xué)的實踐性，如何改進課堂評價機制才能有效激發(fā)學(xué)生參與課堂教學(xué)的積極性，提高學(xué)習(xí)成效。本文主要探討如何在信息化背景下，基于學(xué)生的個性化需求，加強課堂教學(xué)設(shè)計，采用多元的課堂教學(xué)評價方式，增加課堂教學(xué)的成效。

關(guān)鍵詞：貿(mào)易課程；信息化教學(xué)；措施

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與跨境電商的發(fā)展，貿(mào)易有了長足的發(fā)展，根據(jù)國家海關(guān)總署提供的數(shù)據(jù)，2017年上半年我國進出口總值同比增長19.6%，創(chuàng)下2011年下半年以來的半年度同比高增速；出口72097億元，增長15.0%；進口59315億元，增長25.7%；進出口相抵，順差12782億元。一般貿(mào)易進出口比重提升，上半年一般貿(mào)易進出口增長20.5%，占進出口總額的56.7%，比上年同期提高0.4％。福建作為沿海省份，是海上絲綢之路的起點，隨著福建自貿(mào)試驗區(qū)的建設(shè)發(fā)展，貿(mào)易與投資也有很好的發(fā)展前景，行業(yè)發(fā)展催生了旺盛的人才需求。整個產(chǎn)業(yè)鏈從生產(chǎn)、技術(shù)創(chuàng)新、貿(mào)易、物流、報關(guān)、保險、金融服務(wù)等都需要具有互聯(lián)網(wǎng)思維、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬、能不斷學(xué)習(xí)進取的秀人才。中職國貿(mào)專業(yè)學(xué)生可以根據(jù)行業(yè)需求和自身的發(fā)展從事貿(mào)易客服、商務(wù)秘書、報關(guān)、跟單、制單等工作，同時也可在學(xué)好專業(yè)知識的前提下，繼續(xù)進入高校深造。這都需要在中職階段打好專業(yè)基礎(chǔ)，這就對中職貿(mào)易專業(yè)的教學(xué)提出了更高的要求。

一、貿(mào)易專業(yè)教學(xué)的背景

1.學(xué)生的個性化需求現(xiàn)在的中職生生于改革開放快速發(fā)展的時期，隨著計算機和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展，中職生的觀念和意識都更加解放和超前，他們對新事物、新信息有自己*的接受方式。同時，義務(wù)教育階段的學(xué)情讓中職生對傳統(tǒng)的教育方式感到厭倦。學(xué)情的變化使得傳統(tǒng)的教學(xué)模式加以調(diào)整，在教學(xué)中加入現(xiàn)代教學(xué)元素，更加貼近學(xué)生的個性化需求，真正讓學(xué)生參與課堂教學(xué)中，教學(xué)相長。2.信息化教學(xué)日漸成熟隨著計算機與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展，現(xiàn)代社會已經(jīng)是一個信息化的社會，這也為職校的信息化教學(xué)提供了條件。從硬件來說，許多學(xué)校都已經(jīng)實現(xiàn)了校園網(wǎng)全覆蓋，多媒體教室、投影儀、電子白板已經(jīng)完備，甚有些學(xué)校建立了智慧教室。從軟件來說，貿(mào)易仿真模擬實訓(xùn)平臺可以調(diào)動學(xué)生的積極性，讓學(xué)生自主實踐所學(xué)知識。現(xiàn)行的教育大環(huán)境積極提倡“互聯(lián)網(wǎng)+教育”，提倡信息化教學(xué)，開展了一系列從校級、市級、省級到的信息化教學(xué)大賽，這又從政策上促進了職業(yè)教育的信息化發(fā)展。

二、貿(mào)易專業(yè)課堂教學(xué)實踐

1.強調(diào)任務(wù)根據(jù)貿(mào)易專業(yè)中職學(xué)生今后的就業(yè)崗位，明確職業(yè)能力結(jié)構(gòu)。根據(jù)職業(yè)能力要求對教材內(nèi)容進行處理，以工作任務(wù)為中心知識、技能的學(xué)習(xí)。對進出口業(yè)務(wù)中常見的結(jié)匯方式（L/CT/TD/PD/A）和成交方式（FOBCRRCIF）分別設(shè)置T/T+CIF、T/T+CIF、T/T+CFR、L/C+CIF、L/C+CFR等項目開展項目教學(xué)。課堂上通過案例解釋項目，結(jié)合貿(mào)易仿真模擬實訓(xùn)平臺開展項目實訓(xùn)，讓學(xué)生自己在實訓(xùn)平臺開設(shè)公司，小組分角色模擬，從外貿(mào)函電往來、報價還價、簽訂外銷合同，到備貨、租船訂艙、報檢、報關(guān)、保險、出運、制單、結(jié)匯、退稅等各個環(huán)節(jié)，平臺可以根據(jù)學(xué)生的實訓(xùn)情況，評價學(xué)生的學(xué)習(xí)成果，并指出錯誤。通過不同項目的學(xué)習(xí)和實訓(xùn)，讓學(xué)生深化理論知識，融會貫通，提高職業(yè)能力。2.教學(xué)過程的“信息化微設(shè)計”貿(mào)易課程的專業(yè)性和技術(shù)性較強，傳統(tǒng)的教學(xué)方式對學(xué)習(xí)困難的中職學(xué)生而言，教學(xué)成效甚微。教師需要根據(jù)學(xué)情，利用多種教學(xué)手段，對教學(xué)內(nèi)容進行“微設(shè)計”，如利用微課開展翻轉(zhuǎn)課堂，采用情景案例、項目教學(xué)、思維導(dǎo)圖、課堂游戲等方式；如利用互動電影等軟件制作簡易的微課動畫，用思維導(dǎo)圖軟件勾勒重難點，設(shè)置游戲寓教于樂，通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺布置課前預(yù)習(xí)、課后作業(yè)，智能評價，識別學(xué)習(xí)困難點等。這些都是在貿(mào)易專業(yè)傳統(tǒng)教學(xué)模式下融入信息元素，調(diào)整課堂結(jié)構(gòu)，吸引學(xué)生積極參與課堂，提高課堂效率的教學(xué)嘗試。課堂教學(xué)設(shè)計是無限的，沒有標準答案，教師要根據(jù)學(xué)科內(nèi)容、課堂設(shè)施條件、學(xué)生學(xué)情等恰當設(shè)計，所謂“教無定法”正是如此。毫無疑問，一堂設(shè)計合理、元素契合的課堂能充分調(diào)動學(xué)生的主動性，提高課堂教學(xué)效率。3.課堂教學(xué)評價多元化中職貿(mào)易課堂具有技能性、仿真實操作性、職業(yè)素養(yǎng)滲透性、小組同伴學(xué)習(xí)團隊性等特點，使得中職貿(mào)易課堂與傳統(tǒng)課堂不同，學(xué)生學(xué)習(xí)評價必須摒棄唯分數(shù)論，開展多元化的評價方式。（1）評價手段多元化。多元化的評價方式將在課堂教學(xué)中起著激勵導(dǎo)向和質(zhì)量監(jiān)控的作用，課堂評價內(nèi)容需要設(shè)計，能使學(xué)生積極有效地參與課堂教學(xué)，有的放矢地展示自己。通過學(xué)習(xí)通等網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺進行課前預(yù)習(xí)、課后練習(xí)、智能評價；通過貿(mào)易仿真模擬實訓(xùn)平臺，學(xué)生模擬貿(mào)易項目實操，利用平臺智能評價學(xué)生的實操結(jié)果；通過希沃授課助手軟件，教師能對學(xué)生回答的問題、出勤、學(xué)習(xí)態(tài)度等情況進行評價。（2）評價機制多元化。良好的課程評價體系能夠?qū)φn程的有效性進行質(zhì)量監(jiān)控。傳統(tǒng)的課堂評價主要是師生評價，教師在課堂評價中掌握的主動權(quán)，在當前中職學(xué)情背景下，不利于調(diào)動學(xué)生的主動性，所以評價機制的多元化是必然選擇。從課堂過程來看，教師可以結(jié)合實際情況選擇性地采用個體評價與團隊評價、形成性評價與終結(jié)性評價、人為評價與智能評價各種組合形式的評價方式。教師通過希沃授課助手軟件對學(xué)生個人或小組的課堂問答情況、課堂練習(xí)、考勤、學(xué)習(xí)態(tài)度等進行考核，還可以對進步速度快的學(xué)生或平時很少回答問題的學(xué)生特許加分，實現(xiàn)了個體評價和團隊評價的結(jié)合；通過學(xué)習(xí)通等軟件實現(xiàn)課前預(yù)習(xí)練習(xí)、課后作業(yè)的智能考核；通過貿(mào)易仿真模擬實訓(xùn)平臺實現(xiàn)對學(xué)生小組與個人的項目實訓(xùn)智能考核，將人為評價與智能評價相結(jié)合。學(xué)生平時的課堂表現(xiàn)、作業(yè)表現(xiàn)、實訓(xùn)表現(xiàn)等占期末考核的40%，筆記情況占10%，期末考試占50%，將形成性評價與終結(jié)性評價相結(jié)合。此種評價方式兼顧了個體評價與團隊評價、形成性評價與終結(jié)性評價，由于得分項目多，學(xué)生的參與積極性得到較大激勵。

三、總結(jié)

教學(xué)是一門的藝術(shù)，沒有哪一種課堂實踐或評價方式是好的，也沒有哪一種辦法做到好。教師可以根據(jù)現(xiàn)實的學(xué)校條件、學(xué)情、學(xué)生基礎(chǔ)合理設(shè)計教學(xué)結(jié)構(gòu)與評價方式。在優(yōu)化中職貿(mào)易課堂結(jié)構(gòu)時，教師要針對現(xiàn)實學(xué)情設(shè)計課堂結(jié)構(gòu)，讓學(xué)生積極主動地參與課堂，多感受，多做、多練、多實踐，并在學(xué)習(xí)中提高職業(yè)素養(yǎng)。對于課堂評價，要堅持積極的評價方式，評價內(nèi)容和機制的多元化讓學(xué)生都能參與并得到肯定，教師要多用正面、肯定的語言和行為來評價和引導(dǎo)學(xué)生，這對于缺乏成長自信的中職學(xué)生尤為重要，而自信的建立與成就感的獲得又為學(xué)生的繼續(xù)進步提供了動力?？傊?，一堂好的會計專業(yè)課一定是互動有趣、教學(xué)相長，讓師生都意猶未盡的課堂體驗。